UGT se alza contra la patronal de Inditex y Mango: huelgas y manifestaciones en toda España, para el 17 de abril

Madrid – “Los trabajadores no saben que es Arte y se están tratando de modificar sus derechos por la puerta de atrás”. En esa frase se resumiría la situación que ha llevado a la Unión General de Trabajadores (UGT) ha finalmente alzarse, a nivel nacional, ante la Asociación Retail Textil España (Arte), la patronal de las grandes cadenas de moda con presencia y actividad en el país, convocando una histórica jornada de protestas este próximo vieres 17 de abril, para rechazar el Convenio Colectivo de alcance estatal para el que ya han logrado firmar un preacuerdo con los sindicatos de CCOO y Fetico.

El extremo adoptado finalmente por el sindicato con esta decisión de salir finalmente a plantarse frente a Arte, en el conjunto de toda España, se antojaba ya como más que esperado y previsible, primero teniendo en cuenta la postura que UGT ha venido manteniendo desde el minuto uno dentro de la mesa de negociación del convenio de Arte; segundo por el hecho de que precisamente el sindicato ha venido ya secundando y respaldando distintas jornadas de huelga contra el convenio estatal para los trabajadores de las grandes cadenas de moda y calzado, como las que se han venido convocado en la provincia de La Coruña desde diciembre de 2025 por el sindicato nacionalista gallego de la CIG; tercero por el aviso a navegantes que ya lanzaba hacia mediados de ese mismo mes, cuando, a la vista del curso de las negociaciones, advertía de la más que clara posibilidad de que su enfrentamiento contra la patronal de Inditex, Mango o Tendam escalase a nivel nacional; y cuarto si atendemos al firme rechazo que ya mostraron desde la UGT ante los términos en los que se cerraba, a mediados de este pasado mes de marzo, el preacuerdo para el Convenio pactado entre Arte y los sindicatos Fetico y CCOO. Un texto que se acordó, tal y como se cuidaban de destacar entonces desde el sindicato CCOO, en el marco de la mesa de negociación del Convenio de Arte, pero eso sí sin la aprobación de prácticamente el 50 por ciento de los representantes sindicales que participan de ese órgano de negociación, integrado por los sindicatos CCOO (7 representantes), la UGT (5 representantes), Fetico (1 representante), la CIG (1 representante) y ELA (1 representante); sindicato este último que ha visto eso sí cumplido su objetivo de que el País Vasco quedase excluido del ámbito de aplicación del convenio.

“Desde UGT lo hemos tenido claro desde el inicio de la negociación y lo seguimos teniendo hoy”, señalaban desde la organización sindical en respuesta a ese preacuerdo alcanzado entre Arte con CCOO y Fetico. Y es que, y en línea con esa postura que siempre ha mantenido la organización sindical para la hora de abordar las negociaciones de este pretendido convenio estatal, “apostamos por un acuerdo o convenio de mínimos”, que garantice “la prevalencia de la negociación territorial”, y para el que “no vamos a aceptar quedar fuera”, advertían entonces, “por no suscribir un preacuerdo que consideramos claramente insuficiente, principalmente en el ámbito salarial”.

Huelgas y manifestaciones en toda España, para el 17 de abril

Haciendo valer esas posiciones, nos encontramos ya ahora con la muestra de firme rechazo y oposición de los trabajadores del comercio de moda, de todo el país, al acuerdo firmado entre Arte y CCOO y Fetico, que desde la UGT van a buscar poner en evidencia con la convocatoria, para este próximo viernes 17 de abril, de una jornada histórica de huelgas y manifestaciones. Unos actos de protesta desde los que, y de una sola vez, se buscará, primero, reivindicar la válida postura del sindicato de cara a negociar este Convenio de Arte y exigir el que prevalezca la negociación provincial; segundo, mostrar naturalmente oposición y rechazo al preacuerdo ya alcanzado por Arte con CCOO y Fetico, en la media en la que se sostiene que repercutirá de manera negativa en las condiciones laborales de los trabajadores del sector; y tercero, salir justamente a concienciar de manera efectiva a los trabajadores del sector sobre ese potencial impacto que este nuevo Convenio Colectivo estatal para los empleados de las grandes cadenas minoristas de moda y calzado tendrá sobre las condiciones laborales de las que disfrutan, unos trabajadores sobre los que por otro lado desde UGT advierten que en muchos casos desconocen qué es Arte, y hasta dónde y cómo pueden verse afectados realmente con la aprobación de su Convenio Colectivo estatal. Un marco laboral para el que desde CCOO han estimado una afección sobre cerca de unos 200 000 trabajadores, de los cuales desde Arte cifran en más de 100 000 los que verían mejoradas sus condiciones laborales tras su entrada en vigor, en los términos en los que han cerrado el preacuerdo del Convenio estatal con CCOO y Fetico.

En ese triple propósito, y según transmiten fuentes de la misma organización sindical a FashionUnited, UGT ha dado “carta blanca” a sus distintas delegaciones provinciales para que llamen a los trabajadores del sector a secundar una jornada nacional de huelgas y manifestaciones contra el Convenio de Arte, convocada para este próximo viernes 17 de abril de 2026. Un día para el que, desde Málaga a Mallorca, pasando por Granada o Alicante, desde UGT han comenzado ya a organizarse los primeros actos de protesta, y que irán según se decida para el caso de cada provincia desde la convocatoria de una huelga sectorial para ese día, a la celebración de manifestaciones y/o concentraciones. Unas actuaciones que recorrerán así de punta a punta todo el país, inundado de consignas contra el convenio de Arte, y contra el acuerdo alcanzado con CCOO y Fetico, los puntos más emblemáticos y representativos de la escena comercial de cada distinta capital de provincia, como el Paseo del Borne de Palma de Mallorca, la avenida Maisonnave de Alicante, o la calle Larios de Málaga.

“Lo que pretendemos con esto es que los trabajadores estén informados, porque lo peor de todo es que los propios trabajadores, en la mayoría de los casos, no saben ni lo que es Arte”, algo a lo que habrían contribuido con la información que han venido dando “tanto CCOO como Fetico”, señala, en declaraciones a FashionUnited, Leonor Gálvez, responsable del sector comercio y grandes almacenes de UGT Málaga. “Lo que siempre hemos demandado es que prevalezcan los convenios provinciales, y en el momento en el que se nos dijo que no, la postura de UGT ha sido siempre firme, y dijimos que como sindicato no íbamos a firmar absolutamente ninguna clase de acuerdo” que pudiera empeorar a las condiciones laborales de los trabajadores. Unas consideraciones que Gálvez se pregunta cómo no se han valorado como se cabría esperar por parte de CCOO y Fetico, sindicatos sobre los que cuestiona cómo “pueden firmar algo que va a perjudicar a muchos trabajadores”. Y es que, y siguiendo por el curso que han terminado por tomar las negociaciones, tal y como se han cerrado las bases del Convenio de Arte el texto “va a beneficiar” a muchos, reconoce, “pero va a perjudicar a muchísimos trabajadores”, y especialmente a medida que vayan superándose los periodos de vigencia de los actuales convenios provinciales. Un momento en el que, ya advierte Gálvez, “los trabajadores terminarán recalando en las condiciones que fije este convenio de Arte”.

Así pues, a nivel estatal, “el sindicato considera que este preacuerdo supone un retroceso en derechos laborales y económicos”, mientras que desde una perspectiva ya provincial, lo resulta “especialmente” en provincias como la de Málaga, “donde implicaría una pérdida de poder adquisitivo”, además de por ejemplo “en domingos y festivos, actualmente mejor remunerados en el convenio provincial”, y con un prácticamente real carácter de “voluntariedad”, puesto que se recoge que “solo se puede obligar de forma excepcional y limitada” a trabajar “un día al año”. Unas condiciones laborales más ventajosas que las contempladas en el preacuerdo estatal pactado entre Arte y CCOO y Fetico. Un texto sobre el que desde UGT denuncian al respecto que “permite imponer estos días sin una limitación equivalente”, mientras que además contempla “la pérdida de voluntariedad real en domingos y festivos”. Una situación frente a la que además advierte Gálvez, hilando con lo ya señalado, sobre cómo “la pérdida de negociación provincial” implica y entraña el “riesgo de que, a partir de 2029”, cuando finalice el periodo de vigencia del actual convenio provincial de Málaga, “las personas trabajadoras queden sujetas al convenio estatal” de Arte, “con la consiguiente pérdida de derechos económicos y de conciliación”. Unas circunstancias que se repetirían en el resto de provincias de todo el país, afectando del mismo modo, y como ya están denunciando desde la CIG para el caso de la provincia de La Coruña, al resto de trabajadores del sector que a día de hoy cuenten con unas condiciones superiores a las acordadas para este nuevo convenio estatal de Arte.

En respuesta a esos riesgos, y respondiendo al mandato dado por la dirección del sindicato, para el caso concreto de Málaga, UGT ha convocado una “manifestación contra el convenio estatal de Arte por su impacto negativo en el sector”, que tendrá lugar “el próximo viernes 17 de abril a las 12:00 horas, dentro de una jornada de movilizaciones en toda España, en rechazo al preacuerdo del convenio estatal de grandes cadenas del comercio textil y calzado promovido por la patronal”. Una jornada para la que desde UGT se “hace un llamamiento a la participación para defender las condiciones laborales y evitar” ese “retroceso en los derechos del sector” al que se llegaría, defienden, con la aprobación en sus actuales términos de este convenio de Arte. Organización empresarial a la que, a modo de recordatorio, se encuentran adherida las firmas y grupos Awwg (Pepe Jeans London, Hackett, Façonnable), Encuentro Modas (Encuentro y Öbu), Inditex (Zara, Pull&Bear, Bershka, Massimo Dutti, Stradivarius, Oysho y Zara Home), Hugo Boss, H&M, Iberian Sports Retail Group (JD, Sport Zone y Sprinter), Kiabi, Mango, Mayoral (Mayoral, Boston y Bria), Parfois, Pepco, Primark, Punt Roma, Tendam (Women’secret, Springfield, Cortefiel, Pedro del Hierro, Hoss Intropia, Slowlove, High Spirits, Dash and Stars, OOTO, HI&BYE y Fifty), Uniqlo y Zeeman.